“致天下之治者在人才”。今年以来，招远市坚持“人才立市、人才兴市、人才强市”的理念，聚焦高标准打造人才生态，不断加强制度改革和政策创新，积极搭建创新创业平台，拓宽发展空间，为高层次人才推动科技创新、产业发展提供良好环境，借用“人才红利”推动经济在地域竞争中实现“弯道超车”。2020年11月27日，青岛农业大学专家一行来招，与招远市委组织部、市委组织部人才办公室、齐山镇党委及辖区企业就推动传统农业向现代农业转型升级进行专题座谈，为招远农村经济发展“传经送宝”。
一、坚持外引内培双向发力，造人才留用强磁场
座谈中，招远市委组织部党员教育中心副主任马杰同志致辞，详细介绍招远市人才政策，表明招远正以积极的政策、宽广的胸怀、优良的服务、扎实的工作，致力于打好招才引智“组合拳”，形成高端人才集聚的乘数效应。未来将围绕产业特色、人才需求，积极引导高校在学科设置、毕业生走向等方面向辖区内企业、产业倾斜，做到产学研教融合、内育外引并重，让教学优势、人才优势变成产业优势、技术优势，为高质量赶超发展提供更多的人才支撑。齐山镇党委副书记、镇长董卿同志围绕本镇“三个基地一个中心”发展布局详细介绍了齐山镇当前情况及未来在产业发展方面的人才需求。青岛农业大学专家立足现代农业转型升级的攻坚期，围绕合作组织的引导、龙头企业的带动、产业基地的辐射、社会化管理的普及四个方面进行专题讲解。招远市景程粮油有限公司负责人就延伸甘薯产业链条、改进生产工艺、打造特色品牌，推动农业产业结构优化和产品进档升级等方面，与专家进行交流探讨，洽谈合作项目。
二、打造人才集聚活力之城，聚天下英才而用之
座谈后，校地双方签订了合作协议，并就“青岛农业大学甘薯储藏专家工作室”建设进行深入探讨。青岛农业大学将企业对人才的要求纳入教育教学过程中，围绕甘薯一体化产业格局领域，借助挂职锻炼、顾问指导、短期兼职、“候鸟式”聘任等方式选派专家、教授，打造全链条、闭环式的人才服务体系，以促进人才输送与齐山经济社会发展深度融合为目标，依托招远市相关政企合作平台共建政府扶持、企业主导、高校支撑的“定向输才”创新机制，通过政府助推、企业配合、科技指导构建人才共育、过程共管、成果共享、责任共担的人才培养输送体系，让人才集聚成为招远高质量赶超发展的“助推器”。（通讯员：王阳）
